Virksomheten Steg for Steg ble etablert 1. januar i år, etter beslutning av styret i desember 2018. Steg for Steg er et nasjonalt Blå Kors-konsept og Fredrikstad er den femte byen hvor det etableres. Gjennom Steg for Steg og sosionomtjenesten på Varmestua, kan Blå Kors Fredrikstad nå tilby et enda mer helhetlig tilbud om oppfølging for rusavhengige før, under og etter behandling. Virksomhetsleder Selma Therese Huth har allerede jobbet med konseptet i et halvt år. «Steg for Steg passer godt inn i stiftelsen, og er et tilbud som utfyller de andre virksomhetene.»

Tilbudet Steg for steg retter seg mot personer som er eller nylig har avsluttet et behandlingsforløp og skal starte et rusfritt liv, eller personer som skal inn i behandling og som ønsker endring i eget liv. Steg for Steg er et tilbud i alle tre fasene; før, under og etter behandling. «Vi samarbeider tett med sosionomtjenesten på Varmestua og de andre virksomhetene i stiftelsen for å fange opp deltakere som ønsker å benytte seg av tjenesten. Steg for Steg skal tilrettelegge for et formalisert samarbeid med behandlingsinstitusjoner i Indre Østfold, Rustjenesten i Fredrikstad Kommune og Kriminalomsorgen.

Steg for Steg retter seg i stor grad mot målet i den pågående Opptrappingsplanen for rusfeltet 2016-2020 om at alle skal ha en aktiv og meningsfylt tilværelse. Ettervern og oppfølgingstjenester der bolig, arbeid og aktivitet prioriteres, er et av innsatsområdene i opptrappingsplanen. Gjennom tildeling av økonomiske midler fra Helsedirektoratet har Steg for Steg etablert et faglig konsept som skal bidra til måloppnåelse på disse områdene. Steg for Steg har engasjert forskningsstiftelsen FAFO som i strategiperioden vil følge evaluere Gatenære tiltak og Steg for Steg i 3 år (2018-2021).

Et viktig mål med oppfølgingsarbeidet er å forebygge den usikkerheten mange opplever den dagen behandling avsluttes. En viktig del av tilbudet er innrettet mot å bidra til meningsfylt aktivitet, arbeid, sosial inkludering og etablering/styrking av sosialt nettverk.  «Vi har stor tro på å utarbeide en skreddersydd plan sammen med deltaker som innebærer ulike innfallsvinkler for å komme tilbake til det man ønsker seg mest av alt, et «vanlig» A4 liv,» sier Selma. Tidgiverne – de frivillige – er en viktig ressurs i Steg for Steg. Tidgiverne fungerer som et positivt tilskudd i deltakernes liv. De vil være støttespillere til å mestre hverdagen og bindeleddet til aktiviteter og nye bekjentskaper.

Blå Kors er opptatt av å bidra til et mer inkluderende samfunn, der utenforskap reduseres for sårbare og utsatte grupper. Drivkraften i vårt arbeid vil være i tråd med Blå Kors kjerneverdier medmenneskelighet, verdighet, egenkraft og kvalitet.

«Vi søker nå etter en veileder i 100 % stilling, som skal være med å bygge opp konseptet i Fredrikstad og veilede og følge opp deltakere og tidgivere», forteller Selma. «Det er en spennende jobb hvor du blir med i et nasjonalt team og blir en del av en organisasjon med gode og sterke verdier.»

Mandag 8. oktober startet Hanne Nordli, som er ansatt som markeds- og kommunikasjonssjef. Hun har kontorplass sammen med administrasjonen i Mosseveien, men vil også ha en del “ute-kontor” hos virksomhetene.Som markeds- og kommunikasjonssjef skal hun jobbe tett med alle virksomhetene. “Nå i starten vil jeg bruke god tid på å bli kjent med virksomhetene og menneskene som jobber der. Da jeg søkte på stillingen ble jeg overrasket over hvor mange områder Blå Kors i Fredrikstad jobber med. Det tenker jeg blir et viktig budskap å få ut til folk.  Vi må synliggjøre alt det fantastiske stiftelsen gjør, og det er menneskene som er ansatt her som forteller historien aller best”, sier Hanne.   

Hanne er fra Onsøy i Fredrikstad og bor i sitt barndomshjem på Manstad. Hun er samboer med Anders og er mamma til tre villstyringer – Sverre på 7, Sigrid som snart er 5 og Iver som er ett år. Hun har sjelden noe problem å fylle fritida si, og det handler mye om barna og familien. Hun er engasjert i Lervik IF og Manstad lokalsamfunnsutvalg. Hun er glad i å bake og lage mat, være ute i naturen, se på en god film eller serie på TV, quiz og ommøblering hjemme. Før hun startet her jobbet hun i Fredrikstad kommune med blant annet by- og næringsutvikling, innovasjon og områdeutviklingsarbeid. Og før det igjen i et innovasjonsselskap hvor hun blant annet jobbet som rådgiver for gründerbedrifter og med prosjekter innenfor helse- og velferdsteknologi.< "Jeg er veldig glad for at jeg fikk denne jobben og stolt av å jobbe i en så fin stiftelse som Blå Kors. Nå gleder jeg meg til å bli bedre kjent med virksomhetene og  alle dere som jobber her."  

I sentrum står et menneske

Vi har alle drømmer. Vi har alle håp. Blå Kors hjelper mennesker med å beholde sine, selv om man har trådd feil, tråkket utpå, falt over bord. Folk har ulike liv. Hos Blå Kors kjenner de dybden i svært manges liv. De har hørt historiene, de har sett skjebnene – for de er der folk er. Der mennesker strever, lykkes, strever igjen. Der mennesker lever og er. Blå Kors redder ikke andre ved å kaste ut livbøyer. De lærer heller folk å svømme, slik at de kan redde seg selv.

De som jobber i Blå Kors er der for den som trenger det – når den trenger det – med all sin kjærlighet, kunnskap og kompetanse, slik at den enkelte kan lære å ta vare på seg selv. Lære å stå på egne ben, svømme selv. Slik at man kan flyte videre på egen hånd, gjerne for resten av livet.

Blå Kors hjelper den som må øve seg litt ekstra. Vi er den vi er, i all vår verdifulle og enestående sårbarhet. Verken mer eller mindre.

– Lena Roer, forfatter og Tidgiver

Du kan lese flere av Lena sine tekster i Årsmeldingen for 2017. Denne kan du lese nedenfor:

Foto: Merete Andersen

Lørdag 5. mai arrangerte vi BlåMarked på Stortorvet i Fredrikstad – i strålende sol! Ansatte og Tidgivere ved stiftelsens virksomheter gledet seg sammen med små og store besøkende på markedet. Hoppeslottet, lykkehjulet og ansiktsmalingen var storfavoritter blant de yngste og loddsalg, salgsboder, kaffe og vafler slo godt an hos de fleste. Klokken 12 ble det Breakdance med Mølla B-Boy, og klokken 13 kom Fredrikstad Turn og hadde show for de mange fremmøtte.

Her er bilder fra BlåMarked 2018:

Fredrikstad Turnforening lagde kjempeshow:

Jorid og Hanne ledet oss gjennom dagen

På Barnas Stasjon sin stand var det bl.a. lykkehjul og ansiktsmaling

Jobbkonsulentene og Krise- og incestsenteret solgte vafler, kaffe og boller

Tusen takk til alle som har bidratt

Tusen takk til alle som var med å gjøre BlåMarkedet til den fantastiske opplevelsen det ble. Takk til alle som bidro med sin tid, takk til dere som bidro med loddgaver, og takk til dere som kjøpte lodd og Blå Omtanke-produkter. Alle inntektene fra BlåMarkedet går uavkortet til å gi flere en hverdag med mening.

Med hjerte, kunnskap og kraft skaper Blå Kors muligheter for mestring og mening!

Vi gleder oss allerede til BlåMarked 2019!

Følg oss på sosiale medier: @blaakorsfredrikstad